Experiencia
- EXPERIENCIA GENERAL MÍNIMA DE TRES (03) AÑOS EN EL SECTOR PÚBLICO Y/O PRIVADO. - EXPERIENCIA ESPECÍFICA MÍNIMA DE UN (01) AÑO EN MATERIA DE CAPACITACIÓN, COMUNICACIÓN SOCIAL, SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO, DERECHO LABORAL, FISCALIZACIÓN LABORAL O INSPECCIÓN LABORAL,REALIZADOS EN PUESTOS O CARGOS CON EL NIVEL MÍNIMO DE AUXILIAR.