Experiencia
• EXPERIENCIA GENERAL: EXPERIENCIA LABORAL EN EL SECTOR PÚBLICO Y/O PRIVADO NO MENOR DE DOS (02) AÑOS. • EXPERIENCIA ESPECÍFICA: EXPERIENCIA NO MENOR DE UN (01) AÑO EN EL SECTOR PÚBLICO
Convocatoria D.LEG 1057 - DETERMINADO (NECESIDAD TRANSITORIA)-005
• EXPERIENCIA GENERAL: EXPERIENCIA LABORAL EN EL SECTOR PÚBLICO Y/O PRIVADO NO MENOR DE DOS (02) AÑOS. • EXPERIENCIA ESPECÍFICA: EXPERIENCIA NO MENOR DE UN (01) AÑO EN EL SECTOR PÚBLICO
TÍTULO Y/O BACHILLER UNIVERSITARIO EN ADMINISTRACIÓN O CARRERA AFINES.
• CAPACITACIÓN EN GESTIÓN PÚBLICA Y/O GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS
• GESTIÓN PÚBLICA • GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS
TRABAJO EN EQUIPO, ORIENTACION A RESULTADOS, VOCACION DE SERVICIO