Experiencia
EXPERIENCIA LABORAL GENERAL: MINIMO CUATRO (4) AÑOS EXPERIENCIA ESPECIFICA EN LA FUNCION O LA MATERIA: MINIMO TRES (3) AÑOS EXPERIENCIA ESPECIFICA REQUERIDA EN EL PUESTO O CARGO: MINIMO DOS (2) AÑOS EN EL NIVEL MINIMO DE ESPECIALISTA
Convocatoria D.LEG 1057 - DETERMINADO (NECESIDAD TRANSITORIA)-067
EXPERIENCIA LABORAL GENERAL: MINIMO CUATRO (4) AÑOS EXPERIENCIA ESPECIFICA EN LA FUNCION O LA MATERIA: MINIMO TRES (3) AÑOS EXPERIENCIA ESPECIFICA REQUERIDA EN EL PUESTO O CARGO: MINIMO DOS (2) AÑOS EN EL NIVEL MINIMO DE ESPECIALISTA
TITULO UNIVERSITARIO EN INGENIERIA ELECTRICA Y/O INGENIERIA MECANICO-ELECTRICA CON COLEGIATURA Y HABILITACION VIGENTE
DIPLOMADOOPROGRAMADEESPECIALIZACIÓNEN:GESTIÓNDESISTEMASELÉCTRICOSY/OGESTIÓNDELMANTENIMIENTOY/OSISTEMASELÉCTRICOSFERROVIARIOSY/OGESTIÓNDEOPERACIONES FERROVIARIAS Y/O AFINES.CURSOS(MÍNIMO40HORASACUMULATIVAS)EN:MANTENIMIENTOFERROVIARIOY/OSISTEMASELÉCTRICOS Y/O SISTEMAS DE TRACCIÓN FERROVIARIA Y/O SISTEMAS FERROVIARIOS Y/O AFINES.
SISTEMAS ELÉCTRICOS Y DE TRACCIÓN FERROVIARIA, MANTENIMIENTO DE SISTEMAS ELÉCTRICOS, CATENARIAS, SUBESTACIONES Y SISTEMAS DE ALIMENTACIÓN ELÉCTRICA DE INFRAESTRUCTURA FERROVIARIA Y MATERIAL RODANTE. PROCESADOR DE TEXTOS (INTERMEDIO), HOJAS DE CALCULO (INTERMEDIO) PROGRAMA DE PRESENTACIONES (BASICO)
1. ANÁLISIS 2. ORGANIZACIÓN DE LA INFORMACIÓN3. CONTROL4. TOMA DE DECISIONES